Un nexo de unión entre el mundo universitario y el tejido empresarial. El Departament d’Orientació i Inserció Professional (DOIP) es un servicio que se dirige a estudiantes, graduados universitarios y a las empresas, con el objetivo de favorecer la ocupación de los estudiantes universitarios de les Balears. Forma parte de la Fundació Universitat Empresa de les Illes Balears (FUEIB) y es agencia de colocación oficial y homologada.
El DOIP ayuda a estudiantes o personas tituladas de cualquier universidad. También ayuda a aquellas empresas o entidades que necesitan personas cualificadas. Por ello, desde el DOIP gestionan las prácticas extracurriculares; publican y gestionan ofertas laborales; asesoran sobre la inserción profesional; orientación laboral a través de sesiones individualizadas; información sobre oposiciones, y contribuyen en la creación de sinergias entre la UIB y la empresa con el Job Day UIB. No obstante, las empresas que colaboran con el DOIP no solo encuentran a profesionales cualificados, sino que también contribuyen a reforzar la inserción laboral de los jóvenes y la relación entre la universidad y la empresa.
Un ejemplo es I2M, una empresa que desarrolla su actividad en el sector de las instalaciones mecánicas y colabora con el DOIP desde 2010. El responsable de Gestión del Talento en I2M, Ezequiel Talavera, explica que «decidimos colaborar con el DOIP porque compartimos el objetivo de generar oportunidades reales para el desarrollo profesional de los jóvenes y recién titulados. Valoramos especialmente el acompañamiento que ofrece la UIB en este proceso, tanto a las empresas como a los estudiantes, facilitando una conexión fluida entre el ámbito académico y el mundo laboral».
Patterson Group es otra empresa que también colabora con el DOIP. Ingrid Martín, de recursos humanos, afirma que «decidimos colaborar con el DOIP porque nos parecía una buena forma de poder conectar con el talento joven y emergente de la universidad. Queríamos establecer un vínculo directo con los estudiantes con ganas de aprender y crecer profesionalmente, al mismo tiempo que nosotros podemos aportarles experiencia y un entorno real de trabajo». Además, Talavera cuenta que colaborar con la entidad también «supone una forma de mantenernos conectados con el talento emergente de las Balears. Además, nos permite aportar nuestro granito de arena en la formación práctica de futuros profesionales del sector de las instalaciones y la ingeniería». Por su parte, Martín afirma que «los estudiantes nos aportan nuevas ideas, conocimientos actualizados y una visión fresca que complementa muy bien con la del equipo ya consolidado».
I2M lleva ya 15 años colaborando con la entidad y reconocen que, a lo largo de este tiempo, han notado una evolución positiva y es que «los estudiantes llegan cada vez más preparados y con ganas de aprender. A su vez, las empresas hemos ido ajustando nuestras ofertas para ofrecer experiencias más completas y formativas». Martín añade que «ahora los estudiantes llegan con conocimientos técnicos más específicos y con una preparación más orientada a las necesidades del mercado».
En I2M buscan perfiles de todo tipo. «Principalmente buscamos perfiles técnicos vinculados al ámbito de la ingeniería, instalaciones, electricidad, climatización y energías renovables, aunque también ofrecemos oportunidades en otros ámbitos. Valoramos especialmente la actitud proactiva, las ganas de aprender y la capacidad de trabajar en equipo», concluye Talavera. Mientras que en Patterson Group buscan «principalmente desarrolladores, tanto del perfil frontend como backend, con capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a proyectos diversos». Finalmente, destacar que las prácticas extracurriculares reciben el apoyo institucional del Consell de Mallorca y la orientación laboral se lleva a cabo por un encargo del Servei d’Ocupació de les Illes Balears (SOIB).