En un pequeño despacho del edificio Xúquer, en el carrer de Marià Riquer i Wallis, entra cada semana gente muy distinta: quien busca su primer empleo, quien lleva meses sin encontrar trabajo, quien sueña con montar su propio negocio o quien, tras años fuera, se plantea volver a la isla. Si su municipio es Santa Eulària es probable que esas opciones terminen derivando en su Club de Feina.
Y es que este servicio municipal de Santa Eulària cumple ya 15 años bajo esta marca, aunque su origen es bastante anterior. «La marca ‘Club de Feina’ como tal se inició en 2011, pero viene de mucho más atrás», explica el teniente de alcalde Miguel Tur. El germen se remonta a 2004, cuando el Ayuntamiento contrató a su primer técnico de formación. Cuatro años después, en 2008, se creó la escuela de formación municipal, hoy integrada bajo el mismo paraguas, y a partir de ahí empezaron a multiplicarse las necesidades en materia de empleo y formación.
El nombre Club de Feina nació en 2011, en plena crisis económica. «en ese momento se adaptó un poco a lo que venía siendo más información, a intentar ayudar a la gente a encontrar un empleo», explica Tur. Un año después, en 2012, el impulso de la propia demanda ciudadana llevó a crear el que hoy es el gran evento del departamento: Santa Eulària se n’Ocupa.
Santa Eulària se n’Ocupa nació en 2012 con nueve empresas y 1.205 asistentes. En su decimoquinta edición, celebrada este 2026, la cifra se ha disparado hasta las 80 empresas participantes, 1.870 puestos de trabajo ofertados y 975 personas atendidas. La jornada, que se ha convertido en una de las citas de mayor volumen de público de toda la isla en materia de empleo, busca el contacto directo entre quienes ofrecen trabajo y quienes lo buscan, de forma que cada asistente pueda salir de allí con una contratación, una primera entrevista o, al menos, un filtro que mejore sus opciones laborales.
El Club de Feina lo forman actualmente una coordinadora y tres agentes de desarrollo local (AODL), una figura que se financia a través de una subvención del Govern Balear vigente . A ellos se suma una auxiliar administrativa, además del personal de la escuela de formación, con otro técnico y otra auxiliar. Entre todos gestionan un departamento que Tur define como «muy transversal», con funciones que van de la orientación laboral al emprendimiento, pasando por la formación subvencionada por el SOIB y las ayudas al retorno del talento.
El Club de Feina no gestiona directamente ofertas de trabajo ni prestaciones, competencia del Servicio de Ocupación de las Illes Balears (SOIB). Pero sí logró, según recuerda Tur, algo que considera una pequeña victoria: la apertura de una oficina del SOIB en el propio municipio, para evitar que los vecinos tuvieran que desplazarse hasta Vila para tramitar el paro o cualquier gestión relacionada. El departamento municipal se dedica, en paralelo, a la corrección de currículos, a poner en contacto a empresas y candidatos y a organizar sus propios eventos.
El mercado laboral que atiende el Club de Feina ya no se limita a la temporada turística clásica. En torno a la mitad de las empresas que buscan personal ofrecen contratos de nueve o 10 meses, y cada vez son más las que mantienen actividad todo el año. Junto a la hostelería y la restauración, el departamento tramita ofertas de ingeniería, arquitectura, limpieza, rent a car, pequeño comercio y, sobre todo, reparto.
Servicio de emprendimiento
Desde 2014, cuando empezó a crecer la demanda de asesoramiento para el autoempleo, el Club de Feina ofrece un servicio gratuito de apoyo al emprendimiento, que ha pasado de una sesión mensual a dos, y que se ha llevado también a Puig d’en Valls y a Jesús. El acompañamiento cubre desde el papeleo y el alta como autónomo hasta el plan de empresa o el plan de marketing. En estos años se han constituido 104 empresas a través de este servicio, al que han acudido más de 600 personas.
De ese mismo impulso emprendedor nació en 2015 Ingenion, el otro gran evento del Club de Feina. La jornada reúne en un mismo espacio a jóvenes con una idea de negocio y a empresarios ya consolidados, que comparten sus experiencias, sus éxitos y también sus fracasos. El foro incluye además un concurso que reparte ayudas de hasta 4.000 euros entre los proyectos presentados, valorados por un jurado de expertos.
A las tres patas históricas del departamento —formación, empleo y emprendimiento— se ha sumado en los últimos años una cuarta: el retorno del talento. Se trata de un programa de ayudas dirigido a quienes se marcharon a estudiar fuera de la isla y desarrollaron su carrera profesional en otro lugar, con el objetivo de facilitar su regreso a Santa Eulària y que puedan aplicar aquí lo aprendido, formar una familia y reforzar el tejido empresarial del municipio.
Los objetivos de este organismo ahora son ampliar la escuela de formación y sobre todo, la creación de un vivero de empresas para «crear un espacio para que se pueda desarrollar la actividad empresarial dentro del municipio». La idea es tener un espacio físico para que esas empresas tengan un espacio para comenzar a desarrollar su actividad dentro del municipio, aunque en un futuro, al crecer, tengan que marchar a otro sitio.
El Club de Feina atiende sin cita previa en su oficina del edificio Xúquer, en el carrer de Marià Riquer i Wallis. Toda la información sobre cursos, talleres y eventos está disponible también en clubdefeina.com.