Este lunes, en la Mesa Sectorial, la Administración de ANPE ha presentado por segunda vez un decreto que regular la selección y provisión del personal docente, con la intención de generar estabilidad normativa. «Desde ANPE siempre estamos predispuestos a trabajar para simplificar y mejorar la normativa, sin embargo, ya advertimos la semana pasada que esta regulación vía decreto restaba margen a la negociación, cosa que no nos agradaba», explican desde ANPE.
«Una de nuestras reivindicaciones desde 2024 para régimen especial, ha sido que se permita establecer la jornada laboral docente en 4 días, donde hemos insistido en que se generalice a todo el profesorado que sea posible (para hacer las plazas más atractivas y facilitar la cobertura), así como en que las comisiones de servicio forzosas se cataloguen con el plus económico de difícil cobertura (impartiendo en un mismo centro materias afines por falta de profesorado)», reclaman también.
Además, otra de las exigencias de ANPE es que se incluya «toda la etapa 0-3 como pública y que se elimine del redactado que interino sustituto pueda cobra como máximo hasta el 31 de julio, para poder seguir negociando mejoras laborales». Indican que después de las reivindicaciones que han realizado «Educación se ha mostrado más flexible y ha incorporado la mayoría de nuestras peticiones», porque han votado a favor de esta regulación «recordando a la Administración que deben establecerse nuevas medidas que prestigien nuestra profesión».