Una veintena de trabajadores de las grandes cadenas de moda se han manifestado este viernes en Ibiza para mostrar su rechazo al preacuerdo sobre el convenio del sector alcanzado entre las patronales y los sindicatos CCOO y ARTE a nivel estatal. Movilizados de la mano de UGT, estos trabajadores exigen a empresas como Inditex no perder los derechos alcanzados en Balares gracias al convenio de comercio autonómico.
Álvaro Plaza, de UGT, ha explicado que el preacuerdo «prevé cosas como que estos trabajadores tengan en toda España el mismo salario». «Pero hay territorios», ha añadido, «que lo tienen mejorado, como es el caso de Baleares. Con el este preacuerdo parece que la intención es congelarlo y esto es muy preocupante en lugares como Ibiza, con lo que cuesta mantener el nivel de vida en esta isla».
Su compañera de sindicato, Belén Sánchez, ha señalado que desde Ibiza UGT entiende «que para los compañeros de otros territorios esto será una mejora». Sin embargo, para los trabajadores de esta compañía en Baleares, y sobre todo en Ibiza, «no va a ser así». Y es que, por ejemplo, temen perder beneficios como el plus de estacionalidad, que les comporta un incremento salarial de 200 euros brutos mensuales durante cinco meses al año, los de la temporada turística, para jornadas de 40 horas semanales. En Ibiza, estos trabajadores llevan años pidiendo a Inditex que amplíe este plus a más meses. «Esto haría más atractivo el trabajo», ha explicado Plaza, «sobre todo para las contrataciones de verano, que ahora son difíciles porque la diferencia con los salarios de la hostelería es abismal».
Los salarios que abonan empresas como esta no son precisamente elevados. En Baleares, un dependiente puede cobrar 19.777,62 euros brutos al año. A partir de los 18 meses de contrato, el sueldo sube hasta los 21.197,36 euros. Y, si supera los cuatro años de contrato, sube hasta los 23.317,10 euros. En el caso de los responsables de tienda, el sueldo es de 25.966,77 euros brutos al año. Un salario que se distribuye en 15 pagas.
Con el nuevo convenio, se contemplan a nivel nacional salarios más bajos que los que ya perciben en las Islas. Así, un dependiente empezará a trabajar por un sueldo de 18.000 euros anuales brutos y un responsable de tienda percibirá 24.860 euros.
«En Ibiza, en neto y al mes, ya es poco», ha lamentado Álvaro Plaza, «si, encima, con el nuevo convenio se congela y la vida aquí sigue subiendo más, no da».
El preacuerdo para el nuevo convenio contempla cuestiones como el pago de los domingos y festivos trabajados. En Baleares, los trabajadores de estas empresas reciben 140 euros por trabajar ocho horas y, además, recuperan el día libre. Pero en el nuevo convenio, el pago va de 70 a 80 euros en tres años. «El nuevo convenio no nos va a bajar nada», ha explicado Plaza, «pero sí que congela. Con el preacuerdo, en los territorios donde el convenio estaba mejor, quedará congelado para que sea igual para todos. «Lo económico duele muchísimo», ha añadido Belén Sánchez, «pero hay también otras cuestiones como mejoras laborales que aquí sí tenemos o permisos retribuidos, días de asuntos propios. Esto se acordó en Baleares y no se sabe si se podrá mantener en el convenio estatal».
Ante esta situación, UGT llevado a cabo la movilización celebrada este viernes. Una acción que ha sido definida por Álvaro Plaza como «una revuelta general». Sin embargo, si el convenio definitivo resta derechos a estos trabajadores, no descartan iniciar una huelga. «Si Inditex se acoge al preacuerdo, iremos a la huelga general», ha advertido Plaza, «solo queda fuera de todo esto el País Vasco y porque el sindicato ARTE ha organizado allí varias huelgas».
Tú sí que eres choni payaso